浙江浙测人才评价中心有限公司，是广州市南方人力资源评价中心有限公司与台州市人才发展集团有限公司于2023年合资注册的国有控股人力资源服务机构，我们以人才服务产业为核心，充分利用股东优势资源，围绕“国际化视野、专业化服务、市场化运营“的定位;秉承“民生为本、人才优先、服务人才、服务社会”的宗旨;依照现代化企业运营模式，致力于成为全国人才评价领域与管理咨询领域的龙头企业和顶级服务品牌。
公司以考试服务、人才引进及猎头服务、智档智库建设、管理咨询、人才测评、继续教育、大数据分析及软件开发为主营业务，业务立足台州、覆盖浙江、辐射华东、影响全国。
现我公司面向社会公开招聘，公告如下：
一、招聘人数、岗位要求及岗位职责
岗位1：客户经理
1.招聘人数：2人
2.岗位描述：
(1)根据公司发展的市场战略及营销部门的经营目标，完成负责区域的目标客户群需求分析及年度销售任务，负责新客户的拓展和现有客户的维护增量;
(2)负责所辖区域客户关系管理，提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系;
(3)根据业务发展需要及区域市场特点，不定期驻点客户所在地拓展业务;
(4)组织收集市场行情及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息，为业务规划提供有效市场决策建议信息;
(5)日常与客户签订合同，统筹整体项目推进并协同相关部门跟踪执行，发现问题及时高效解决，确保项目的统筹安排和执行工作顺利进行;
(6)负责收账款按合同要求及时回笼，实现业绩目标，确保公司财产安全。
3.岗位主要要求：
(1)本科及以上学历，具有3年以上项目统筹执行或一线销售管理经验人员;
(2)具有较强的语言组织能力和沟通交际能力，性格外向逻辑清晰，熟悉机关商务谈判相关的内容;
(3)具有主动学习意识，热爱销售工作，有较强的事业心，能接受短期出差;
(4)吃苦耐劳，容貌姣好者优先。
岗位2：综合管理
招聘人数：1人
岗位描述：
(1)负责公司制度建设、行政综合管理、会议组织等办公室日常工作;
(2)负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理等人事工作;
(3)负责信息撰写等文字工作。
3.岗位主要要求：
(1)本科及以上学历，具有3年以上办公室、企业管理及相关管理工作经验;
(2)熟悉运用系列办公软件，有较强的公文写作能力和组织协调、分析判断、语言表达能力。
二、招聘程序
本次招聘工作按照发布招聘公告、网上投简历、面试、笔试、体检、聘用等程序进行。
三、公司福利
1.(1)客户经理采取基本工资+ 绩效奖金 + 项目提成，综合年收入视个人能力及业务量;
(2)综合管理岗年薪10万元起，综合年收入视个人能力面议;
2.五险一金 + 带薪年假;
3.公平的年薪、年终奖励计划;
4.专项训练、定向技能提升、行业创新知识技术培训;
5.定期组织团建等各项体育活动。
四、报名方式及其他
1.报名方式：电子邮箱方式报名。
报名邮箱：251107632@qq.com(报名请注明“岗位名称+姓名+期望月薪”，附上个人简历)。
3.联系方式
咨询电话：18767623555
联系人：郑先生
4.上班时间：早9晚5，双休
5.工作地点：浙江省台州市椒江区府中路177号开投大厦10楼(面朝和合公园与市民广场)
浙江浙测人才评价中心有限公司
2023年7月18日
